Nettolöhne erhöhen
Lohnnebenkosten senken
Ihren Vorteil Mitarbeitern mehr auszahlen,
ohne an den Kosten zu ersticken
Ihr Team in Küche, Service oder Empfang braucht dringend Verstärkung, doch...
- passende Bewerber sagen ab, weil Ihr Gehaltsangebot zu niedrig ist.
- jedes Gehaltsangebot muss erstmal mit dem Lohnbüro besprochen werden.
- Mitarbeiter kündigen, weil anderswo höhere Gehälter gezahlt werden.
- bis Sie den Vertrag fertig haben, hat der Bewerber schon anderswo zugesagt.
Angesichts der Inflation müssen Sie dringend die Gehälter anpassen, doch...
- Sie wissen so schon nicht, woher Sie das Geld dafür nehmen sollen.
- die Lohnnebenkosten fressen rund die Hälfte jeder Erhöhung auf.
sondern hilft Ihnen dabei, Mitarbeiter zu gewinnen und zu halten:
Gewinnen Sie Bewerber für sich, indem Sie dank neolohn bereits im Bewerbungsgespräch
- ein konkretes und höheres Nettogehalt anbieten.
- die Lohnzusammensetzung nach Wunsch anpassen.
- den fertigen Arbeitsvertrag zur Unterschrift vorlegen.
Halten Sie Ihr Stammteam trotz Inflation, indem Sie mit neolohn Ihren Mitarbeitern
- bei gleichen Kosten ein höheres Nettogehalt bieten.
- dank Effektivlohn-Modell immer gleichmäßig viel auszahlen.
- ein individuell angepasstes Lohnmodell ermöglichen.
Führen Sie Ihren Betrieb sicher durch unruhige Zeiten, indem Sie
- weniger Zeit für Verträge, Sofortmeldung und Personalverwaltung benötigen.
- Einsparmöglichkeiten nutzen, die vom Finanzamt anerkannt sind.
- dank der Steuerersparnis mehr Geld frei haben, um Gehälter zu erhöhen.
20
- Jahre Erfahrung
>1 Mio.
- Lohnabrechnungen
138 €
- durchschn. Ersparnis pro Mitarbeiter / Monat
Mehr AnzeigenMit neolohn kann ich meinen Mitarbeitern einen fixen und fairen Nettostundenlohn anbieten.
„Ich arbeite von Anfang an in meinem Betrieb mit der Lohnoptimierungs-Software von twodoxx und finde es toll, wie einfach und intuitiv ich damit zurechtkomme.Korbinian Vogl
Flötzinger Bräustüberl | I ́m Irish | Almrausch Eventcatering (Rosenheim), Landhotel Klostermaier (Icking)
Besonders in Zeiten hoher Inflation brauchen Ihre Mitarbeiter eine maximal hohe Auszahlung. Ohne Mehrkosten erreichen Sie diese mit neolohn.
neolohn - einfach lohnenswert!
Mehr Nettolohn fürs Team, weniger Kosten für Ihren Betrieb.
neolohn ist eine Software zur Personalverwaltung und Lohnvorbereitung - speziell für Gastronomie und Hotellerie.
Indem Sie neolohn vor die bestehende Lohnbuchhaltung schalten, sparen Sie Lohnnebenkosten und können Ihren Mitarbeitern zugleich mehr auszahlen. Bieten Sie Ihren Mitarbeitern an, in Zeiten hoher Inflation eine möglichst hohe Nettoauszahlung zu erhalten und schaffen Sie so eine zusätzliche Mitarbeiterzufriedenheit.
Klingt zu gut, um wahr zu sein?
Tatsächlich lassen bereits seit 2008 hunderte Gastronomen und Hoteliers ihren Lohn durch unsere Lösung optimieren und sparen dadurch im Schnitt 138 Euro Lohnnebenkosten. Mitarbeiter für Mitarbeiter. Monat für Monat.
und Monat 138 Euro weniger Lohnnebenkosten hätten?
neolohn bietet:
Lohnvorbereitung
sorgt dafür, dass mehr beim Mitarbeiter ankommt.
spart Lohnnebenkosten ein
vom Finanzamt sicher anerkannt
gleicht Schwankungen aus
Personalverwaltung
klärt Gehalt, Anmeldung und Vertrag in wenigen Minuten.
Arbeitszeiterfassung
- wahlweise über die App oder über ein Terminal im Betrieb (z.B. Tablet)
Lohnabrechnungen
- leicht verständliche Lohnscheine
- perfekte Vorbereitung fürs Lohnbüro
Mehr AnzeigenWir profitieren von der genauen Zuschlagsberechnung der Software und können unsere umsatzorientierte Entlohnung problemlos mit neolohn abbilden.
„Wir sind immer auf der Suche nach Verbesserungsmöglichkeiten, sowohl wie wir selber als Betrieb noch besser, als auch unsere Abläufe effizienter werden können.Christian Schottenhamel
Paulaner Nockherberg
So hilft Ihnen neolohn bei der Mitarbeitergewinnung im Bewerbungsgespräch:
Vorteil 1:
Sie können einen höheren Nettolohn anbieten.
Die Lohnnebenkosten optimiert neolohn für Sie.
Vorteil 2:
Über Nettobeträge zu verhandeln ist einfacher.
Lohnkosten können sofort simuliert werden.
Vorteil 3:
Sparen Sie Zeit dank Online-Personalfragebogen.
Der Bewerber füllt die Stammdaten selbst aus.
Vorteil 4:
Legen Sie sofort einen Arbeitsvertrag vor.
Keine Rücksprache mit dem Steuerberater notwendig.
Vorteil 5:
Ihr Mitarbeiter ist sofort startbereit.
Mit neolohn erledigen Sie auch die Sofortmeldung.
Darum passt neolohn so perfekt zu Gastronomie und Hotellerie
Die meisten Mitarbeiter in Gastronomie und Hotellerie
- haben ein „Nettolohn-Denken“ und wünschen sich eine möglichst hohe Auszahlung.
- hinterfragen Schwankungen in der Lohnauszahlung.
- interessieren sich besonders in jungen Jahren wenig für ihre Altersvorsorge.
- wollen möglichst schnell einen Arbeitsvertrag sehen.
Neolohn wurde speziell für die Gastgeberwelt entwickelt
- Abends, nachts, sowie an Sonn- und Feiertagen können Lohnnebenkosten am stärksten gesenkt werden.
- Mit neolohn sehen Sie sofort, wie hoch die Personalkosten bezogen auf den Tagesumsatz sind.
- Das Berechnungsverfahren wird seit Jahren von hunderten Kunden aus Gastronomie und Hotellerie geschätzt.
- Das neolohn-Team ist mit der Branche bestens vertraut und wird sie ganz bestimmt nicht mittags kontaktieren.
neolohn lohnt sich für Sie und für Ihre Mitarbeiter!
senkt die Lohnnebenkosten für Ihren Betrieb
ermöglicht höhere Nettolöhne fürs Team
Arbeitsvertrag + Sofortmeldung auf Knopfdruck
vom Finanzamt anerkannte Lohnberechnung
Das geschieht nach der Zusage / Entscheidung für neolohn
Das erste Mal neolohn
Nach der Entscheidung für neolohn bekommen Sie Ihre persönlichen Zugangsdaten zugesendet. Im ersten Schritt melden Sie sich an und können die Stammdaten Ihres Unternehmens überprüfen und anpassen.
Mit einem twodoxx-Mitarbeiter legen Sie Ihren ersten Mitarbeiter an
In einer ersten Schulung werden dann die eingegebenen Daten mit einem twodoxx-Mitarbeiter nochmal überprüft. Danach geht es dann ans Eingemachte: Der erste Mitarbeiter wird angelegt. Dabei lernen Sie
- wie Sie Mitarbeiter in neolohn anlegen und verwalten.
- welche Wahlmöglichkeiten Sie den Mitarbeiter geben können.
- wie das Effektivlohnmodell funktioniert.
- wie Sie für einen Mitarbeiter den richtigen Lohn finden.
- wie Sie Arbeitsverträge erstellen und direkt drucken können.
Der beste Part: Lassen Sie Ihre Mitarbeiter entscheiden, welche Verbesserung sie wollen.
Sie sind nun für die Mitarbeitergespräche vorbereitet. Die meisten Mitarbeiter freuen sich riesig über eine höhere Nettolohnauszahlung, manchen ist jedoch die Rentenzahlung wichtiger. Mit neolohn sind solche “Extrawünsche” kein Zeitfresser mehr, sondern werden mit einem Klick so kostenschonend wie möglich in den jeweiligen Lohn eingebaut - immer mit der Sicherheit, dass alles ins Budget passt. So können Sie in Sekundenschnelle den richtigen Lohn für einen Mitarbeiter finden und den Arbeitsvertrag direkt aushändigen.
Zeiteneingabe
In einer weiteren Schulung werden zunächst die angelegten Mitarbeiter auf Korrektheit überprüft. Im Anschluss lernen Sie, wie die Arbeitszeiten der Mitarbeiter erfasst und korrigiert werden.
Erster gemeinsamer Lohnlauf
Auch beim ersten Lohnlauf unterstützen wir Sie beim
- Prüfen der Arbeitszeiten.
- Übermitteln der Daten an den Steuerberater.
- fristgerechten Überweisen der Gehälter.
neolohn in Ihrem betrieblichen Alltag
Wenn spontan technische Fragen zur Software oder fachliche Fragen zum Thema Lohn aufkommen, zögern Sie nicht, uns telefonisch oder via E-Mail zu kontaktieren.
- alle Mitarbeiter korrekt angelegt wurden.
- zwischendurch auftauchende Fragen beantwortet werden.
- Sie Schritt für Schritt weitere Tipps und Tricks kennenlernen.
Mehr AnzeigenMit neolohn haben wir alle Stamm- und Bewegungsdaten unserer Mitarbeiter an einem Ort.
„Wir sind damals durch eine Empfehlung auf die Software von twodoxx aufmerksam geworden. Besonders gut gefällt uns, dass wir haben.Stefanie Rüdel
Beim Metzgerwirt
Wir sind eine konzentrierte Gruppe aus Lohnexperten mit Sitz mitten in München. Wir helfen Gastwirten und Hoteliers, ihren Mitarbeitern höhere Löhne auszuzahlen - ohne zusätzliche Kosten für ihre Betriebe.
Jan Eike Tute
Geschäftsführer & Entwicklung
Martin Wigand
Unternehmensberatung & Lohnbuchhaltung
Jakob Berz
Customer Success Manager
David Hancock
Entwicklung
Nicolas Robert
Vertrieb & Marketing
Sarah Lüdke
Geschäftsführungsassistenz
Jessica Fischer
Customer Success Manager
Seit unserer Gründung 2008 haben wir über eine Million Lohnberechnungen durchgeführt und damit hunderten Betrieben geholfen, höhere Löhne auszuzahlen.
Wann dürfen wir Ihnen helfen?
neolohn, die perfekte Lösung für Betriebe,
in denen auch abends, sonn- und feiertags gearbeitet wird.
die ihre Mitarbeiter fair und möglichst gut bezahlen wollen.
die mehrere Stunden Verwaltungsarbeit pro Woche sparen wollen.
wissen, dass sie für gute Bewerber schnell reagieren müssen.
denen eine finanzprüfungssichere Lohnberechnung wichtig ist.
neolohn ist nicht geeignet für Betriebe,
die abends, an Sonn- und Feiertagen geschlossen sind.
die sich nicht für das Thema Kosteneinsparung interessieren.
Kosten und Einsparungsmöglichkeiten mit neolohn
Kosten
pro Mitarbeiter/Monat
Mindestens 15 Mitarbeiter werden abgerechnet
Einsparung
pro Mitarbeiter/Monat
Im Durchschnitt sparen sich unsere Kunden 138,00 € pro Mitarbeiter.
Bereits bei einem Mitarbeiter kann sich neolohn rechnen.
Keine Diskussion mit dem Finanzamt dank neolohn.
Neolohn wird von Finanzämtern sicher anerkannt. Das hat der Bundesfinanzhof in letzter Instanz mit dem Urteil vom 17. Juni 2010 AZ VI R50/09 unwiderruflich bestätigt. Darum können Sie mit neolohn gleichmäßig viel auszahlen und trotzdem Zuschläge optimal nutzen.
Monatsgenaue Abrechnung ohne “Schläfer”
Es gibt keine Mindestlaufzeit und die Anzahl Ihrer Mitarbeiter (ab 10) wird immer monatsgenau abgerechnet. Sie zahlen nur für die Abrechnungen, die auch tatsächlich durchgeführt werden. Besonders attraktiv für Saisonbetriebe!
Wir gehen seit Jahren die Extrameile für unsere Gastwirte.
Mit neolohn by twodoxx haben Sie DIE Lohnexperten an Ihrer Seite, um Zuschläge optimal auszunutzen. Seit 2008 hat twodoxx über eine Million Löhne optimiert. Wir lieben es, für Gastronomen und Hoteliers Steuererleichterungen einfach nutzbar zu machen.
Mehr AnzeigenDank neolohn reduzieren wir einerseits unsere Personalnebenkosten, andererseits profitieren wir von den Schnittstellen zu anderen Software-Herstellern.
„Wir arbeiten mit der Firma twodoxx schon seit über 15 Jahren zusammen. Dank ihrer Lohnoptimierungssoftware reduzieren wir auf der einen Seite unsere Personalnebenkosten und auf der anderen Seite profitieren wir von den Schnittstellen zu anderen Software-Herstellern und nutzen damit Synergie-Effekte.Florian Schönhuber
Neuraum, Nachtgalerie
